崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司年度審計(jì)計(jì)劃，負(fù)責(zé)開展對公司主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域（包括但不限于銷售、采購、供應(yīng)鏈、IT等主要功能流程）的經(jīng)營合規(guī)審計(jì)，對公司內(nèi)控管理、經(jīng)營效果、重大經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)等專項(xiàng)實(shí)施審計(jì)；能夠獨(dú)立出具審計(jì)報(bào)告，提出整改建議，并督促相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、責(zé)任人跟進(jìn)后續(xù)整改跟蹤，完成閉環(huán)；
2、根據(jù)公司安排，負(fù)責(zé)開展公司離職高管的離任審計(jì)，出具高管離任審計(jì)報(bào)告；
3、對涉及外部客戶和供應(yīng)商投訴、內(nèi)部員工違規(guī)違紀(jì)、各類舉報(bào)等突發(fā)事件展開專項(xiàng)調(diào)查，出具調(diào)查報(bào)告；在日常工作中，主動(dòng)分析、發(fā)現(xiàn)舞弊線索，開展反舞弊調(diào)查；
4、監(jiān)督檢查公司管理制度的執(zhí)行情況，完善制度的健全性、合規(guī)性和有效性；
5、參與公司內(nèi)部審計(jì)相關(guān)制度、流程的建設(shè)和維護(hù)；
6、負(fù)責(zé)審計(jì)工作檔案的整理和歸檔工作，確保審計(jì)資料的完整性；
7、公司或部門交代的其他工作。

任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，審計(jì)、財(cái)務(wù)、等相關(guān)專業(yè)；
2、5年及以上制造企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉內(nèi)部審計(jì)/監(jiān)察調(diào)查的工作流程和方法，具有舞弊案件調(diào)查和內(nèi)部審計(jì)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；且可獨(dú)立開展較為復(fù)雜的公司經(jīng)營合規(guī)審計(jì)、反舞弊調(diào)查等項(xiàng)目；
3、熟練掌握并運(yùn)用上市公司內(nèi)部審計(jì)、會(huì)計(jì)及財(cái)稅相關(guān)的國家政策和規(guī)范，具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和清晰的審計(jì)思維；
4、持有CPA、CIA等相關(guān)證書者優(yōu)先；
5、誠信實(shí)干、責(zé)任心強(qiáng)，較強(qiáng)的文字及語言表達(dá)能力書面總結(jié)能力；優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；優(yōu)異的獨(dú)立分析及解決問題的能力，對新事物具備相當(dāng)?shù)拿舾行裕瑖?yán)密的邏輯思維能力；
6、適應(yīng)性強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力。