崗位職責
1、主持公司的生產經營管理工作；
2、組織實施公司年度經營計劃；
3、作為公司法定代表人代表公司對外簽署有關合同、協議等法律文件；
4、依據公司發展戰略和省、市公司審定的年度經營目標，擬定公司經營預算、投資預算和財務預算方案；
5、提請聘任或者解聘公司副總經理、中層及以下管理人員，制訂公司中層及以下管理人員薪酬、考核、獎懲方案，組織擬定公司職工收入分配方案；
6、履行“一崗雙責”職責，落實黨建、維穩工作責任目標；
7、執行省、市公司授予的其他職權。
任職要求
1、具有較強的溝通表達能力、具有良好的團隊合作精神，能承受高強度的工作壓力；
2、對5G、智慧廣電等相關業務和需求有較深的研究和理解；對有線電視行業相關技術、產品等有較全面的了解；廣電/運營商/新媒體/通信行業從業者優先；
3、具有通信、網絡、計算機、軟件、廣播電視等相關技術工作經驗；具有較強的技術支撐、項目管理能力。具有相關項目經驗或一定客戶資源者優先；
4、具有豐富的團隊管理經驗、能夠根據公司市場戰略，積極開拓新市場和新客戶；
5、45周歲以下（即1977年1月1日之后出生），條件特別優秀的，年齡可以適當放寬；
6、不存在法律、法規、規章制度中有關國有企業領導人員禁止從業的情形，以及違反《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》的情形。
渝公網安備50009802501907號
人力資源服務許可證 渝人服證字[2019]第0700001613號
