1、負責公司及各子公司合同審核;
2、協助參與建立健全公司法律風險管控體系工作;
3、協助部門領導為公司制訂經營管理規劃及策略提供法律意見建議;
4、協助部門領導參與公司收購、兼并、股權交易工作,參與盡職調查、談判,負責法律文書制作及政府事務辦理工作;
5、參與擬訂公司標準法律文書、起草或審核專項法律文書,包括各類合同;
6、處理各項法律糾紛,包括未收賬款追收,代表公司出庭仲裁、訴訟;
7、負責整理子公司應收賬款的數據及子公司信息反饋,協助" />

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職位描述

崗位職責
1、負責公司及各子公司合同審核;
2、協助參與建立健全公司法律風險管控體系工作;
3、協助部門領導為公司制訂經營管理規劃及策略提供法律意見建議;
4、協助部門領導參與公司收購、兼并、股權交易工作,參與盡職調查、談判,負責法律文書制作及政府事務辦理工作;
5、參與擬訂公司標準法律文書、起草或審核專項法律文書,包括各類合同;
6、處理各項法律糾紛,包括未收賬款追收,代表公司出庭仲裁、訴訟;
7、負責整理子公司應收賬款的數據及子公司信息反饋,協助部門負責人對子公司應收賬款管理工作;
8、部門報表的制作,工作文件及法律文件的整理歸檔;
9、現行法律法規的查詢更新、研究,為集團公司及各子公司相關部門提供法律培訓及法律咨詢;
10、依職權審核相關文件。

任職要求
1、法學、法律、企業管理相關專業,本科及以上學歷;
2、溝通協調能力、縝密思維、演講辯論及寫作能力、責任心強、處事靈活、較強的學習能力;
3、2年以上企業法務從業經驗。
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