1、制定年度、季度、月度營業計劃并達成業績目標;
2、根據不同時期制定銷售計劃及方案;
3、制定服務標準及制度;
4、檢查設施設備維修保養、保證安全生產;
5、新員工招聘和培養;
6、企業文化教育和培訓。
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職位描述