崗位職責(zé)
1、協(xié)助制定、完善并執(zhí)行本部門規(guī)章制度和工作流程，完善部門內(nèi)部管理；
2、協(xié)助制定、完善員工的績(jī)效考核并按要求執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)對(duì)體系組工作人員進(jìn)行指導(dǎo)，提高下屬的工作能力；
4、負(fù)責(zé)制定體系組工作計(jì)劃，并指導(dǎo)、監(jiān)督落實(shí)；
5、主導(dǎo)管理體系的搭建、實(shí)施及維護(hù)；
6、監(jiān)督關(guān)鍵工序的過(guò)程管控的監(jiān)測(cè)。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。具有3年及以上管理體系相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具有ISO9001:2015、IATF16949:2016、IECQ QC080000:2017內(nèi)部審核員證書(shū)或同等資質(zhì)；
3、具有五大工具培訓(xùn)證書(shū)或同等資質(zhì)；
4、熟悉ISO9001:2015、IATF16949:2016、IECQ QC080000:2017標(biāo)準(zhǔn)；
5、熟悉RoHs法律法規(guī)、Reach相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)；
6、熟悉五大工具；
7、熟悉文控管理相關(guān)流程；
8、熟悉稽核運(yùn)作的相關(guān)流程。
渝公網(wǎng)安備50009802501907號(hào)
人力資源服務(wù)許可證 渝人服證字[2019]第0700001613號(hào)
