崗位職責(zé)
1、面向區(qū)域的政府客戶(hù)，比如工信、發(fā)改、交通、住建等政府單位，深度理解政府在推動(dòng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、通過(guò)傾力幫助政府客戶(hù)成功，并能夠影響區(qū)域創(chuàng)新生態(tài)中政府、園區(qū)、企業(yè)和院校，幫助公司持續(xù)達(dá)成年度的指標(biāo)；
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)建立和維護(hù)與政府職能部門(mén)、業(yè)務(wù)單位良好的溝通，持續(xù)了解和解讀相關(guān)政策動(dòng)態(tài)，主動(dòng)思考和規(guī)劃與政府機(jī)構(gòu)的合作方式，積極地為政府創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作創(chuàng)造定制解決方案和創(chuàng)造價(jià)值；
3、負(fù)責(zé)政府項(xiàng)目的接洽與推進(jìn)工作，管理項(xiàng)目的需求挖掘、產(chǎn)品演示、方案交流、招投標(biāo)跟進(jìn)、合同簽署以及售后服務(wù)；
4、組建、管理、培養(yǎng)區(qū)域BD團(tuán)隊(duì)，制定每位團(tuán)隊(duì)成員銷(xiāo)售指標(biāo)，對(duì)成員進(jìn)行考核，確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)順利完成；定期向團(tuán)隊(duì)成員提供相應(yīng)的培訓(xùn)。

任職要求
1、本科及以上學(xué)歷。有區(qū)域團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。形象氣質(zhì)佳；
2、當(dāng)?shù)赜匈Y源，區(qū)縣級(jí)資源、越近越好；過(guò)往經(jīng)歷對(duì)接口：工信、發(fā)改、交通、住建部；
3、頭腦開(kāi)放，學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，具備獨(dú)立思考、縝密分析、以終為始解決問(wèn)題的能力；
4、良好的溝通技巧、組織協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神，積極主動(dòng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)；
5、智慧交通、智慧城市、車(chē)聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景優(yōu)先考慮。