1、負(fù)責(zé)車間人員工藝操作指導(dǎo)及培訓(xùn);
2、圍繞質(zhì)量、效率、成本的優(yōu)化,通過工藝、作業(yè)方法、工裝模具等方面進(jìn)行優(yōu)化和創(chuàng)新;
3、解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的異常工藝問題,確定處置方案;
4、按期對(duì)質(zhì)量、工藝標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行、體系運(yùn)行情況進(jìn)行例行檢查;
5、配合銷售進(jìn)行顧客訪問,溝通技術(shù)、質(zhì)量問題;參與訂單合同評(píng)審,為銷售部門提供技術(shù)咨詢;
6、指導(dǎo)技術(shù)員工藝設(shè)計(jì)編制,提高技術(shù)員工作能力;
7、負(fù)責(zé)對(duì)檢測(cè)儀器、計(jì)量器具、理化設(shè)備的管理、檢查和維護(hù),確保所有檢具" />

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當(dāng)前位置: 首頁(yè) > 高薪崗位 > 工藝質(zhì)量主管(制造業(yè)獵頭職位)

職位描述

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)車間人員工藝操作指導(dǎo)及培訓(xùn);
2、圍繞質(zhì)量、效率、成本的優(yōu)化,通過工藝、作業(yè)方法、工裝模具等方面進(jìn)行優(yōu)化和創(chuàng)新;
3、解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的異常工藝問題,確定處置方案;
4、按期對(duì)質(zhì)量、工藝標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行、體系運(yùn)行情況進(jìn)行例行檢查;
5、配合銷售進(jìn)行顧客訪問,溝通技術(shù)、質(zhì)量問題;參與訂單合同評(píng)審,為銷售部門提供技術(shù)咨詢;
6、指導(dǎo)技術(shù)員工藝設(shè)計(jì)編制,提高技術(shù)員工作能力;
7、負(fù)責(zé)對(duì)檢測(cè)儀器、計(jì)量器具、理化設(shè)備的管理、檢查和維護(hù),確保所有檢具的精度符合要求,檢測(cè)儀器、理化設(shè)備處于完好狀態(tài);
8、負(fù)責(zé)建立客戶使用本公司產(chǎn)品的質(zhì)量臺(tái)帳和跟蹤記錄,負(fù)責(zé)及時(shí)處理外部質(zhì)量信息以及收集同行質(zhì)量信息,確保產(chǎn)品品質(zhì)不斷升級(jí);
9、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。

任職要求
1、30-48周歲,本科以上學(xué)歷(工作經(jīng)驗(yàn)豐富可適當(dāng)放低),冶金工程、金屬材料類專業(yè),5年及以上年銅加工行業(yè)技術(shù)改進(jìn)、產(chǎn)品質(zhì)量提升工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備現(xiàn)場(chǎng)異常處理、質(zhì)量問題處理、設(shè)備調(diào)試、樣品試制、重點(diǎn)客戶技術(shù)攻關(guān)的能力;
3、能熟練運(yùn)用質(zhì)量五大工具;
4、擅長(zhǎng)異型排、母線排工藝制成流程及現(xiàn)場(chǎng)問題判斷、解決。
立即預(yù)約 收獲人才
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