崗位職責
1、協(xié)助團隊負責人進行人員招聘、組織能力發(fā)展、氛圍和文化建設(shè)、員工關(guān)系等工作；
2、與業(yè)務(wù)團隊負責人密切協(xié)作，扮演可信賴的伙伴角色，有效發(fā)掘培訓需求、人員規(guī)劃、內(nèi)部激勵等，并針對績效、組織能力進行評估、反饋，全方位提供專業(yè)性建議及人力資源增值服務(wù)；
3、企業(yè)文化在所轄區(qū)域的落地與推動執(zhí)行，輔助業(yè)務(wù)部門管理者開展團隊建設(shè)、團隊環(huán)境調(diào)整，提高團隊凝聚力，不斷提升團隊工作效能，并針對執(zhí)行結(jié)果進行有效反饋和改進；
4、和業(yè)務(wù)部門建立良好的溝通和協(xié)作關(guān)系，樹立團隊的良好形象。
任職資格
1、本科及以上學歷，熟悉銷售業(yè)務(wù)等團隊，5年以上人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上大型企業(yè) HRBP 工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、熟悉并深入理解人才招聘、薪酬福利、績效考核、員工關(guān)系管理、組織發(fā)展等人力資源模塊工作，至少具備其中任兩個模塊的豐富實踐經(jīng)驗；
3、具備優(yōu)秀的職業(yè)素質(zhì)和團隊協(xié)作精神；有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，具備優(yōu)秀的表達能力和出、色的溝通能力；較強的工作主動性和抗壓能力；
4、有激情，為人正直，有夢想，有事業(yè)心，抗壓能力強。
渝公網(wǎng)安備50009802501907號
人力資源服務(wù)許可證 渝人服證字[2019]第0700001613號
