南方新華小編——Judy 編輯

上海，這顆閃耀在東方的璀璨明珠，其強大的經濟實力有目共睹。眾多企業，包括國際知名企業紛紛在此駐扎，從而吸引了大量高素質人才前來拼搏奮斗。而上海獵頭公司，猶如輸送人才的堅固紐帶，持續不斷地為企業注入活力。接下來，小編將為您詳細介紹上海獵頭公司的服務標準。

首先是客戶開發環節。上海獵頭公司會明確某個行業的目標客戶，與客戶建立起初步聯系，積極進行客戶拜訪，隨后展開合同的談判并最終完成簽約。

其次是職位的溝通與分析。上海獵頭公司與客戶就招聘職位的相關信息進行深入交流，精準確認人才畫像，仔細梳理客戶職位的獨特賣點。

接著，上海獵頭公司成立專門的項目組進行職位發布與尋訪。通常會組建 3 - 5 人的項目組，制定切實可行的招聘方案與詳盡的招聘計劃，全力尋訪目標人才，并篩選出有意向的人選。

然后是深入溝通與簡歷推薦。上海獵頭公司項目經理會與意向人選再次交流，精準判斷人才的匹配程度，對于合適的人選精心整理簡歷報告并予以推薦。

在面試環節，要進行協調與反饋。上海獵頭公司項目經理與客戶對接可面試人選的名單，協調好雙方的面試時間，為候選人提供專業的面試輔導。面試結束后，當天及時跟進并反饋，制定下一步的推進計劃。

Offer 談判環節同樣關鍵。在確定意向人選后，項目經理協助客戶和候選人進行 offer 的談判，確認 offer 的各項細節。雙方確認無異議后，企業發放正式的 offer，并跟進候選人簽字回傳。

背景調查不可或缺。根據客戶要求收集被調人選信息，上海獵頭公司展開全面調查，并提供客觀真實的書面報告。

入職前的跟進至關重要。項目經理密切關注候選人的入職時間，為在職的候選人提供離職輔導，協助做好離職交接，告知入職流程及所需資料，確保候選人按時入職。同時與客戶保持良好互動，跟進相關物料的準備工作。

保證期的維護與收款也不能忽視。候選人入職后，上海獵頭公司項目經理按照一定周期對客戶和候選人進行回訪跟蹤，助力雙方順利度過磨合期。按照合同約定，開具發票并收款。

最后是客戶的維護與返單。在整個交付過程中，項目經理用心做好客戶服務，以實現持續合作，形成完整的獵頭流程閉環。

以上這十個步驟構成了上海獵頭公司的服務標準，從中可以看出上海獵頭公司體系完備、服務周全、專業能力出眾，值得企業信賴并合作。

以上就是「南方新華——24小時極速獵頭」帶來的上海服務標準介紹的全部內容！
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