來源:南方新華獵頭公司整理
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接下來是關鍵的人才尋訪,獵頭通過多渠道搜尋,像人脈網絡、人才庫及專業渠道等。以南方新華為例,其擁有 5000 萬精英人才庫,結合 AI 智能匹配,大大提升尋訪效率。同時,獵頭對候選人進行嚴格篩選與評估,通過面試、背調等環節,確保能力、經驗、職業素養等與崗位適配,降低企業用人風險。
薪資談判環節,獵頭利用專業技巧,平衡企業與候選人期望,促成雙方滿意結果。成功推薦后,獵頭還會跟進候選人入職及試用期情況,保障人才順利融入企業。南方新華的服務覆蓋高端人才招聘、RPO 服務,甚至管理咨詢,能全方位助力企業解決人才難題,優化人才配置,提升核心競爭力。
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