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在上海,獵頭行業高度成熟,尤其在貿易領域(如進出口、跨境電商、供應鏈管理等),多家獵頭公司憑借行業深耕和全球化資源脫穎而出。以下是擅長貿易行業的上海獵頭公司推薦及選擇指南:
1.南方新華上海獵頭公司(上海團隊)
核心優勢:
貿易行業專精:聚焦國際貿易、跨境電商、供應鏈管理三大方向,擅長從關務專家到海外市場總監的全鏈條崗位;
全球網絡覆蓋:依托深圳總部跨境資源,深度鏈接北美、東南亞、中東貿易樞紐城市人才池;
數字化工具賦能:使用自研AI系統實時追蹤國際貿易政策變動(如美國301關稅、RCEP規則)對人才需求的影響;
成功案例:為某上海自貿區企業引進前DHL亞太區供應鏈優化總監,搭建跨境物流成本管控體系。
適合企業:
跨境電商平臺(如Temu、速賣通供應商);
大宗商品進出口企業(化工、礦產);
布局海外倉的物流服務商。
2. 科銳國際(Career International)上海團隊
核心優勢:
貿易行業覆蓋進出口、跨境電商、國際物流三大板塊;
成功案例:為某跨境電商標桿企業挖角亞馬遜全球開店業務高管;
提供RPO(批量招聘)+高管尋訪組合方案,適合快速組建貿易團隊。
適合企業:大型外貿集團、跨境電商平臺(如希音SHEIN、拼多多Temu供應商體系)。
3. Michael Page(米高蒲志)上海辦公室
核心優勢:
專注奢侈品貿易、大宗商品交易領域(如為路易威登招募亞太區采購總監);
全球人才庫支持,擅長引進海外貿易合規專家(如熟悉歐盟CBAM碳關稅規則人才);
薪酬調研報告精準(每年發布《中國貿易行業薪酬指南》)。
適合企業:外資貿易企業、高端消費品進口商
4. CGP(上海才賦人力)
核心優勢:
深耕汽車零部件跨境貿易、化工品國際貿易;
首創“貿易鏈路人才地圖”服務(從關務、國際結算到海外倉管理的全鏈條人才匹配);
案例:協助某民營車企搭建中亞五國經銷商體系核心團隊。
適合企業:制造業出口企業、大宗商品貿易商。
5. 瀚納仕(Hays)上海貿易團隊
核心優勢:
聚焦供應鏈金融、貿易風控崗位(如信用證專家、國際貿易律師);
利用AI工具篩查候選人跨境糾紛處理經驗(如參與過WTO貿易仲裁案例);
提供候選人跨文化適應力評估(適合外派中東、非洲等區域崗位)。
適合企業:涉及復雜國際貿易規則的中小型外貿企業。
三、選擇建議與避坑指南
1. 按企業需求匹配
大型企業:優先選擇科銳國際、Michael Page,注重全球資源與合規能力;
中小型外貿公司:推薦CGP或嘉馳國際,性價比高且響應速度快;
急需海外本土化團隊:選擇瀚納仕(外派支持)或嘉馳國際(區域深耕)。
2. 驗證專業能力的3個方法
要求提供最近2年貿易行業成功案例(需包含崗位名稱、薪資范圍、候選人背景摘要);
考察顧問是否熟悉貿易行業特有風險(如匯率鎖定期限對財務崗的要求、RCEP原產地規則對關務崗的影響);
詢問是否提供人才地圖預調研服務(免費或付費),判斷其行業洞察深度。
3. 避坑提示
? 避免選擇僅依賴招聘網站搜簡歷的“偽獵頭”;
? 警惕聲稱“100%保證入職”的機構(合規獵頭通常提供3-6個月保證期,而非絕對承諾);
? 優先淘汰無法簽署三級保密協議(保護客戶商業信息、候選人隱私、尋獵過程)。
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