1、根據部門經營目標,確定團隊人員編制并組建團隊;負責本團隊員工的日常培訓、考核和管理;
2、通過團隊管理、客戶管理、市場管理和銷售管理,完成預定的銷售目標;
3、積極發展新客戶,與客戶保持良好的關系;
4、獨立或帶領團隊,負責具體項目摸排、跟蹤、談判、投標和合同簽訂等工作;
5、負責區域市場的開拓和管理;
6、協調項目執行過程中需要解決的問題;
7、協助工程部按照合同的規定追蹤和催收應收款項;
8、行業、政策信息收集整理;分析目標" />
職位描述